Nos complace ofrecer nuevas opciones de autoservicio para actualizar y administrar sus opciones de beneficios con nosotros. Esta función ahora está disponible para los siguientes fondos: Plan de funcionarios y empleados de afiliados (EE. UU. y CAN) Plan de pensiones para empleados de SEIU (EE. UU. y CAN)
- P. ¿SEIU tiene una pensión?
- P. ¿Cómo me retiro del sindicato SEIU?
- P. ¿Qué tipo de sindicato es SEIU?
- P. ¿Cuál es el número local del miembro de SEIU?
- P. ¿SEIU ofrece atención médica?
- P. ¿Qué tipo de seguro es SEIU?
- P. ¿Los trabajadores de IHSS obtienen seguro médico?
- P. ¿Qué es el plan Pasc SEIU?
- P. ¿Ihss proporciona seguro médico?
- P. ¿Qué beneficios obtienen los trabajadores de IHSS?
- P. ¿Los proveedores de IHSS reciben pago por días festivos?
- P. ¿Puede usted trabajar para IHSS con otro empleo?
- P. ¿Cuántas horas al día puedes trabajar para IHSS?
- P. ¿IHSS paga la gasolina?
- P. ¿Cuántas horas te da Ihss?
- P. ¿Pagan impuestos los trabajadores de IHSS?
- P. ¿Ihss devuelve el pago?
P. ¿SEIU tiene una pensión?
Nos complace ofrecer nuevas opciones de autoservicio para actualizar y administrar sus opciones de beneficios con nosotros. Esta función ahora está disponible para los siguientes fondos: Plan de funcionarios y empleados de afiliados (EE. UU. y CAN) Plan de pensiones para empleados de SEIU (EE. UU. y CAN)
P. ¿Cómo me retiro del sindicato SEIU?
Para optar por no recibir las cuotas de SEIU 1021:
- Ingrese su información en el formulario a continuación y haga clic en "enviar".
- En la página resultante, haga clic en el enlace para abrir su formulario personalizado. También recibirá un correo electrónico con un enlace a su formulario.
- Imprima el formulario.
- Firme y feche el formulario.
- Envíe el formulario completo a la dirección que figura en la parte superior del formulario.
P. ¿Qué tipo de sindicato es SEIU?
El Sindicato Internacional de Empleados de Servicios (SEIU) es un sindicato 501(c)(5) que representa a más de 2 millones de trabajadores en aproximadamente 100 ocupaciones en los Estados Unidos y Canadá.
P. ¿Cuál es el número local del miembro de SEIU?
Comuníquese con el Centro de recursos para miembros al número gratuito 866.471. SEIU (7348).
P. ¿SEIU ofrece atención médica?
El Fondo de Salud y Bienestar de SEIU brinda beneficios médicos, de medicamentos recetados, dentales y de la vista a aproximadamente 6,500 participantes de SEIU (y dependientes elegibles) de más de 125 empleadores participantes. El Fondo administra múltiples opciones de planes de beneficios que cumplen con la Ley del Cuidado de Salud a Bajo Precio.
P. ¿Qué tipo de seguro es SEIU?
Plan de seguro de vida a término grupal
P. ¿Los trabajadores de IHSS obtienen seguro médico?
Seguro médico y dental Salud: Usted es elegible para solicitar el seguro Healthy Workers si está autorizado a trabajar durante dos meses consecutivos durante al menos 25 horas al mes.
P. ¿Qué es el plan Pasc SEIU?
PASC – El Plan de atención médica para trabajadores de atención domiciliaria de SEIU ha sido diseñado para brindar beneficios de atención médica muy necesarios para muchos trabajadores de IHSS en el condado de Los Ángeles que de otro modo no estarían asegurados.
P. ¿Ihss proporciona seguro médico?
Beneficios de salud Este programa está diseñado para un número limitado de proveedores de IHSS que no son elegibles para Medi-Cal, Medicare u otro seguro médico. El plan de beneficios de salud de Proveedores Individuales (IP) se contrata a través de Select Benefits que proporciona planes separados para Salud, Dental y Visión.
P. ¿Qué beneficios obtienen los trabajadores de IHSS?
Los proveedores a quienes se les paga 80 horas o más por mes son elegibles para recibir beneficios médicos, dentales y de la vista. El plan ofrece las tres coberturas juntas como un solo paquete; no están disponibles individualmente. Los cónyuges y dependientes no son elegibles.
P. ¿Los proveedores de IHSS reciben pago por días festivos?
¿IHSS paga pagos por enfermedad, vacaciones o feriados a los empleados? En este momento, IHSS no ofrece ninguno de estos beneficios; sin embargo, si un empleado de STEP cumple con el estado de empleo de tiempo completo de STEP (32 horas por semana/64 por período de pago), los empleados de STEP son elegibles para estos beneficios como se describe en el manual del empleado de STEP.
P. ¿Puede usted trabajar para IHSS con otro empleo?
Sí. Puede utilizar las horas de IHSS para ayudarle a conseguir, mantener o regresar al trabajo. Para ello, es necesario trasladar las horas que eran para servicios a domicilio al lugar de trabajo.
P. ¿Cuántas horas al día puedes trabajar para IHSS?
12 horas
P. ¿IHSS paga la gasolina?
¿Me reembolsarán la gasolina? Los proveedores de atención no están obligados a proporcionar transporte a los destinatarios de la atención y IHSS no paga los gastos de viaje. No, es importante entender que IHSS pagará sólo por el tiempo de manejo hacia y desde la cita, y no por el tiempo de espera.
P. ¿Cuántas horas te da Ihss?
Proporciona un máximo de 283 horas de servicios al mes para personas con discapacidad severa y un máximo de 195 horas para personas con discapacidad que no es severa.
P. ¿Pagan impuestos los trabajadores de IHSS?
¿Pago impuestos sobre mis ingresos del IHSS? Si vives con tu cliente, tus ingresos del IHSS están exentos de impuestos. Si no vives con tu cliente, éste no está exento y pagarás impuestos. Esto se debe a una regulación especial del IRS llamada exclusión del impuesto sobre la renta por dificultad de atención.
P. ¿Ihss devuelve el pago?
IHSS brinda beneficios por discapacidad a niños con necesidades especiales para que puedan permanecer en casa de manera segura. Esto incluye compensarle con los pagos atrasados por todo el tiempo que ha estado cuidando a su hijo.
Explicación sobre los sindicatos, su formación, tipos, derechos y obligaciones que derivan de este tipo de agrupaciones.Conviértete en miembro de este canal …
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